За год спрос на рабочий персонал в Тульской области увеличился на 68%
Число вакансий в профессиональной сфере «Рабочий персонал» в Тульской области в октябре 2023 года на 68% превысило показатели аналогичного месяца прошлого года.
Об этом говорится в новом исследовании HeadHunter. Сейчас на рабочие специальности приходится 29% всех вакансий в регионе.
При этом соискателей не хватает, чтобы полностью закрыть потребность работодателей в «синих воротничках»: на одну активную вакансию приходится всего 1,3 резюме (еще год назад было 2,4) при норме не менее 4,0.
Накануне мы писали о том, что тульским работодателям напомнили о повышении минимальной зарплаты работников с 1 января. Например, для госслужащих МРОТ составит 19 242 рублей в месяц. Для работников внебюджетного сектора экономики – 20 650 рублей в месяц.
Об этом говорится в новом исследовании HeadHunter. Сейчас на рабочие специальности приходится 29% всех вакансий в регионе.
При этом соискателей не хватает, чтобы полностью закрыть потребность работодателей в «синих воротничках»: на одну активную вакансию приходится всего 1,3 резюме (еще год назад было 2,4) при норме не менее 4,0.
Накануне мы писали о том, что тульским работодателям напомнили о повышении минимальной зарплаты работников с 1 января. Например, для госслужащих МРОТ составит 19 242 рублей в месяц. Для работников внебюджетного сектора экономики – 20 650 рублей в месяц.
Также читайте следующие новости Тулы и области:
- Еда, жилье и коммуналка: на что туляки тратят больше всего денег в месяц;
- В ноябре тулякам предлагают вакансии с зарплатой до 350 тысяч рублей в сфере строительства;
- С начала года спрос на медиков в Тульской области увеличился на 14%.
Автор: Вероника Кашафутдинова